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韓戰下的撕裂村落　束草獨擁兩韓文化
江原道有著韓戰後的分裂背景，尤其停戰後38度線劃定下來，有些原本屬於北韓的區域，一下變成了南韓，而這些居民也無法再回去，而江原道的束草，就是在這樣的背景下活出自己的風貌，這裡有北韓的避難民文化，還有當地的小漁村經濟、也有靠雪嶽山的山村文化，所以這裡有文化匯集的景點還有特色小吃，阿爸村米腸，還有廢棄造船廠改建的咖啡廳，以及歷久不衰的傳統魚市場。

記者詹舒涵：「現在舒涵帶大家來到的是，江原道的阿爸村這個村落非常特別，以前南北韓戰爭之後很多北韓居民，被滯留在這個地方，所以形成一個獨特的小村落，這個地方有一個特產叫做，(阿爸米腸)他其實看起來，跟一般的韓國米腸沒有什麼不同，不過來到這個漁村之後，變成老闆娘現在正在煎的，用魷魚做成的米腸。」

切成片狀的魷魚米腸，煎到焦香四溢，這樣的煎台美味在阿爸村裡頭隨處可見，但在韓國，卻是僅此一處別無分號，也透露出過往歷史，因為那些回不去家鄉的北韓居民，只能夠在這裡靠捕魚為生，所以阿爸村就是一個小漁村。

阿爸村文化觀光解說員黃美華：「居民們在靠海資源的大海工作，冬天會有明太魚夏天能捕到魷魚，收穫很多但沒有可以供給的地方，所以就開始把它們晾乾，夏天在北韓會吃類似阿爸米腸的米腸，在這裡就想到用魷魚做米腸會比較適合，所以研發出這種(魷魚)米腸。」

但在這裡，還是有傳統款的米腸或稱作血腸，同樣是黑紫色，但這裡傳承的是北韓飲食，不加入米飯而是塞入大米，加上一些蔬菜、堅果等，能夠直接切片食用，還可以入湯變成個人湯飯，甚至還在韓劇當中，藍色日本原裝進口 GENMU．POWER PISTON 高功率活塞運動電動自慰杯生死戀出現過，成為不少影迷，指定朝聖的阿爸村美食。

而在阿爸村的一旁，有著這麼一處人力渡船，韓文念作(韓文)就是渡船的意思，而這個渡船在日治時期已經存在至今有百年歷史，因為靠海維生的阿爸村，過去抓到的魚貨，必須到對岸的束草市來販售，如果不靠渡船，那得要繞路幾公里才能抵達，而現在依然保留人力運行，成為當地觀光的重要景點。

牆壁上一張張照片搭配彩繪，這就是對岸束草市的一處壁畫街，直接通往的是，歷史悠久的束草市中央市場。

中央市場商人會長韓斗三vs.記者詹舒涵：「市場在這裡，從這裡出入，在這裡阿爸村(阿爸村)。」

指著牆上的歷史照片，束草市中央市場，在韓戰結束之後，就成為當地漁村經濟的中心，附近區域都把貨往這裡送，當然也包括來自阿爸村的漁貨。

中央市場商人會長韓斗三：「定居在清湖洞阿爸村生活，這壁畫街是為了紀念他們，並且這條DMM-TOUCH 3代智能互動嫩模引導式叫床震動吸盤自慰杯-充電式(黑)乳交版街使得，前往傳統市場的路變得比較短。」

記者詹舒涵：「既然阿爸村是一個小漁村，我們就來到他們的水產市場，我剛看到很多的這個店家，會把這個，水產養殖櫃裡頭的這個水產，移動到另外一個養殖櫃裡頭，因為這樣看起來比較(平均)漂亮，不過這個動作看似簡單，不過應該是有一點難度，所以我們來試試看吧。」

記者詹舒涵vs.水產市場商人會副會長金銀璟：「老闆你好(你好)，這個要怎麼移動呢(移動嗎)，(是)好，我們請那個會長試試看喔，但是他只是把牠撈起來而已，我要試著把牠拿起來，看看要怎麼用。」

老闆特別挑了體積較小的魚種，讓我們體驗一下，但還是無法像專業那樣駕輕就熟，而來到這裡魚貨除了能夠現撈，當然還能夠現殺、現吃。

俐落的處理魚貨，流利刀工更是三兩下，就讓活跳跳鮮魚，成了一片片剔透生魚片，因為即使天氣轉涼，但是韓國人還是很愛生魚片吃法，所以活魚現殺的料理，當然要在水產市場新鮮上桌。

水產市場商人會副會長金銀璟：「在那邊可以看到綠色的管路，那個管路每家店都有，這條管子往外延伸25米，再深入到水深50米處，看這邊天花板上會有管路，它的末端會連接到束草港，從海裡抽取海水直接供應到這裡。」

鄰近大海的地理優勢，能夠接取海水，保持這裡的海產鮮度，但很難想像的是其實這裡在1954年，還是一個臨時搭建的木造建築，一直到了1982年當地政府推動，中央市場現代化方案，才把市場重新活化，也幸好曾經順利活化，因為過去這附近還有其他傳統市場，但現代化賣場進駐後，都已陸續淘汰殆盡，只剩這處中央市場屹立不搖，持續吸引年輕人前來。

水產市場商人會副會長金銀璟：「這裡除了水產市場以外，一樓還有小吃店，年輕人會在網路上，得到美食小吃的訊息，所以很多年輕人也會來到這邊。」

而同樣挺過變遷洪流的故事，在這個靠海地區還有它。

記者詹舒涵：「在這個小漁村到現在，你隨時都還是可以看到大海，而這樣一個特性其實也造就他，很多地方有了新的發展可能，我們往旁邊來走一下，你可以看到這是一間咖啡廳，不過不說你大概不太清楚，它原本是一間員工宿舍，是什麼樣的員工宿舍呢，我們繼續帶您來看囉，好我們繼續看到的是，鏡頭上面你可以看到這個後面，用韓文寫了一個是什麼呢，七星造船廠，這原本是一個造船的地方，不過現在已經失去它的功能性，不過成為新的咖啡廳成為打卡景點。」

歌手現場開唱拍成了MV之後，相當有感覺，充滿靠海滄桑的造船廠，現在不定期都有表演活動登場，成為藝文熱點，而民眾只要點上一杯咖啡，就能夠慵懶的在這裡放鬆心情。

走過時代變遷，歷經民族分裂，在束草或在阿爸村，已經看不見過去的流離失賞心悅目-雙色愛心雙頭水晶玻璃棒所，只剩下大時代背景下，南北融合的文化，以及傳統市集的活絡重生。

薪資話題一直是中華職棒休賽期間最受矚目的焦點，因此仲裁委員會一直都是被討論的話題。由於成效不彰，前會長黃鎮台一度想取消委員會，並與中華民國仲裁協會合作，後來現任會長吳志揚因具有仲裁人資格，一直傳出要重組委員會。直到去年底聯盟經過球員工會同意，重新聘請五位人士擔任仲裁委員，而現在傳出球員工會理事長周思齊將開出第一砲，對新的委員會申請薪資仲裁。周思齊接任球員工會理事長後，先與聯盟討論仲裁委員組成，並親自體驗提出自身的薪資仲裁。聯合報系資料照片分享 facebook 薪資仲裁在各國的職業運動都很常見，其中以1974年開始實行的美國職棒仲裁制度最為成熟，他們不但對於球員資格、年資有所規定，更有限制提出時間，而且在仲裁庭裁決後，具有絕對效力。像是原本年薪僅100萬美元的休士頓太空人隊游擊手柯瑞亞（Carlos Correa），今年球隊開出年薪425萬美元續約，他則希望有500萬美元年薪，經仲裁裁決由球員方獲勝，太空人球團只能乖乖每年多付出75萬美元。2008年旅美好手王建民，也曾與紐約洋基隊在仲裁庭對簿公堂，但是輸掉仲裁。.inline-ad { position: relative; overflow: hidden; box-sizing: border-box; }
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@media screen and (max-width: 320px){ .inline-ad{margin: 0 -10px;} } 美國職棒仲裁制度會令球員及球團信服，除了建立許久公信力外，球團及球員工會還會簽屬集體協商同意書(CBA)。而且仲裁會有六項明確的依據。包含球員前一球季的成績與貢獻、球員生涯長度與穩定度、球員過去薪資、球員的身心健康狀況、球隊近年表現與觀眾人數及其他相關球員薪資。另外則有四點被認為不能當作依據的：雙方的財務狀況、除了薪資仲裁金額之外，其他合約附屬條件、除年度個人獎項之外，各類媒體評論，以及其他運動或職業的薪資。回到中華職棒，仲裁制度在規章第二十四章「仲裁委員會設置要點」，及第二十五章「聯盟仲裁規則」都有訂定。但是翻開規章，除了要求仲裁人資格，「立場超然，客觀、公正、及學有專長、社會知名」，其他對於相關仲裁的原則、流程、方法等，完全沒有說明。特別是時程，沒有要求申請時間，也沒有說明多久需要召開仲裁庭。而且中職並非認證的仲裁機構，並不具法律效力，甚至曾被判定為組成不合法，因此僅有建議權。中華職棒目前的仲裁委員會，除了仲裁人資格沒問題外，其他規定、流程似乎都還有疑問。聯合報系資料照片分享 facebook 另一方面，仔細看中職仲裁委員消息，雖然與球員工會協商，但是完全沒有「會有爭議的另一方球團」出現。以往聯盟決議多是來自於聯盟與球團的領隊會議，因此常造成球員工會有疑義，但是這次則是聯盟與球員工會，還是沒有三方會談。這與美國職棒球團與球員工會簽屬CBA不同，球團沒有參與相關討論，代表他們沒有接受及認同，未來也不一定會接受仲裁庭的建議。另外就是中職規章有「不定存續約」的條款，除非申請成為自由球員，只要球團有意續約該名球員，球員就必須留在陣中。即使球員未能談妥薪資且申請仲裁，但因為都沒有相關配套及規定，導致結果拖延未出爐，球團依然能夠掌控該名球員，而且只需支付去年薪資，對於想要追求更好待遇的球員而言，仍然毫無保障。2016年當時林益全與義大的薪資爭議，經紀人就提出「台灣目前薪資仲裁的機制不明確，就算提出申請，卻不知道能獲得什麼實質幫助」。直到三年後，現在所除了多了五個無給職、只有車馬費的委員外，似乎仍然沒有改變。中職許多制度都是藉由發生後的亡羊補牢，不斷的衝撞才有改進。現階段仲裁制度仍不完整，球員想要藉此爭取高薪仍是空談，只能說做善事幫後人鋪路�

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